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  • 管理篇练习【3】

  • 信息来源:未知    浏览次数:0    最后发表时间:2015-11-07 11:23
  • 1.行政协调的目标是(   )
    A.消除矛盾        B.分清对错        C.异中求同        D.回避矛盾
    2.在领导体制上,行政监督机关和审计机关都实行(   )
    A.首长负责制     B.委员会制      C.双重领导制       D.业务领导制
    3.“一元化领导”是指(  )
    A.首长制         B. 分离制       C.完整制           D.层级制
    4.以下对行政授权理解最为准确的一项是(   )
    A.权力下放,授权者不用承担任何责任     
    B.只有责任下放
    C.权力与责任同时下发            
    D.权力下放,责任也下放,但授权者仍承担监督责任。
    5.行政沟通可以分为(   )
    A.正式与非正式沟通               B.内部与外部沟通
    C.平行与非平行沟通               D.上级与下级沟通


    解析:
    1.C【解析】即协同一致。
    2.C【解析】监察部门是我国的行政监督机关。根据《行政监察法》第二章第七条和《审计法》第二章第七条的规定监察部门和审计部门实行双重领导体制。
    3.C【解析】一元化领导,即“完整制”,是指同一层级各个行政机关或同一个行政机关的各个部门所受上级指挥与控制的权力,完全集中在一个行政首长或者一个行政机关的体制。首长制,指行政组织最高决策和管理权力由行政首长个人行使并负责的组织体制。分离制,又称多元领导制,是指一个公共组织的同一层级的各个组织部门或同一组织部门,隶属于两个或两个以上公共组织或行政首长领导、指挥和监督的组织类型。层级制,指公共组织在纵向上按照等级划分为不同的上下节制的层级组织结构,不同等级的职能目标和工作性质相同,但管理范围和管理权限却随着等级降低而逐渐变小的组织类型。
    4.D【解析】行政授权,授权者需承担监督责任。
    5.A【解析】略
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